都安推进教育实践活动深入开展
连日来，都安瑶族自治县按照*的群众路线教育实践活动要求，切实改变工作作风、密切联系群众，深入开展访贤能问妙招抓思路谋对策、访能人问经验抓产业谋发展、访企业问诉求抓项目谋共赢、访贫困问需求抓民生谋和谐，访孤老问冷暖抓保障谋福祉、访基层问*建抓创新谋提升等六访六问六抓六谋大行动。县四家班子领导通过走访掌握基层情况，了解基层群众的期盼和愿望，推动解决存在的突出问题，提高*员干部在群众心目中的信誉和形象，以实际行动推进全县教育实践活动深入开展。
3月7日，该县县委书记陈继勇深入地苏镇，就如何开展好教育实践活动征求意见。在座谈会上，陈继勇说：今天请你们提意见，不讲成绩，希望大家对县委包括我个人在内多提一些宝贵的意见和建议，从而更加统筹推进各项工作，切实加强为民务实清廉的工作作风，当好人民满意的公仆。请大家各抒己见，畅所欲言。
我们开展清洁乡村活动很顺利，希望上级能继续加大资金投入，配备运输车辆、垃圾桶；建设垃圾处理场，建立长效机制。大定村村委会*支部书记韦敏抢先发言。
我建议每年要免费给教师体检一次，教师的身体健康，关系到下一代的健康成长和祖国未来的发展。地苏镇中心校校长梁正发言。
会上，群众反映的问题主要集中在干部作风、清洁乡村、教育卫生、企业资金周转困难等方面。大家谈困难坦然直率、讲问题十分中肯、话发展信心百倍。陈继勇对大家的意见和建议一一记录在笔记本上。针对群众提出的意见，陈继勇要求有条件解决的，马上解决；条件不成熟的，要创造条件解决；归类梳理，践行立行立改。同时，把扭转干部走读现象作为乡镇教育实践活动的重点工作来抓，严抓严管乡镇三家班子成员，发现问题的，及时处理。对于走读干部，县委将以事前不通知、不定期、不定时、临时检查或抽查的形式，深入实地检查，发现1人处理1人，绝不姑息迁就。他希望广大*员干部要自觉遵守执行，对过去存在的问题要及时整改，把不良的嗜好、不实的作风、不好的苗头进行自我刹车、逐一纠正。
资金周转困难、用电困难及工人紧缺一直困扰着广西都安康音电子有限公司，教育实践活动开展后，该县实践办安排该公司作为县委书记帮扶企业的联系点。当陈继勇得知这一情况后，立即找来相关部门协商解决都安康音电子有限公司生产运行中运到的困难和问题。最近，公司已通过银行贷款到1000万元，解决了公司资金周转困难问题，使公司很快拿到了订单，促成公司正常运转。针对公司在生产过程中经常遇到停电的问题，已责成有关部门限时解决，确保了公司生产用电正常。
3月11日，陈继勇又深入该公司了解企业用工情况，当听到公司负责人汇报企业还需要500名员工时，陈继勇立即责成随行的县人社部门领导要采取两条腿方式解决公司用工困难问题。一是创新招工方式。带上公司技术人员到边远山区乡镇现场招工，做好现场活学活用的演示，消除应聘人员想做而又怕不会做的心理，让农村富余劳力敢于到公司就业。二是创新宣传方式。采用广播电视宣传和县外宣传等媒介宣传，扩大宣传影响效应，使更多的富余劳力到公司就业。
目前，该县四家班子领导及*员干部自觉走出机关、下最基层、进联系点、入百姓家，面对面开展好教育实践活动，以实际行动问*于民、问需于民，自愿接地气，与群众打成一片。通过学习教育、广泛听取意见，充分了解群众的所需、所盼、所望，切实解决存在的突出问题，以开展教育实践活动推动都安各项事业再上档、更进位。